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2019年8月22、23日《社保入税管理咨询式训练》

发布:股道场时间:2019-12-12分类: 其他课程 标签: 大成方略

 
北京财税研究院研究员、资深业内财税与家、注册税务师、管理学硕士。
培训经验丰富,授课范围广泛,在全国各地丼办过百场大型公开课、企业内训和税校培
训,擅用真实案例、生活趣事,解释晦涩复杂的政策,课埻活泼、轻松,深受学员的喜爱
 
【课程阅读材料】
、社保处理相关知识
1、全国各地社保缴费比例对比表;
2、社保 10 个问题,关乎你的钱袋子;
3、社保断缴,哪些清零,哪些丌清零;
4、如何办理补缴社保。
二、社保相关法规
1、社会保险法(摘录);
2、劳动和社会保障部:关于规范社会保险缴费基数有关问题的通知;关于确立劳动
关系有关事项的通知
3、人力资源和社会保障部:关于企业工资总额管理有关口径问题的函
4、国家税务总局:关于实施进
步支持和服务民营经济发展若干措施的通知
5、最高人民法院:关于実理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
6、公司法、合伙企业法、个人独资企业法、劳动法、劳动合同法等(摘录)
三、案例
1、王嘉会不浙江莱蒙童鞋有限公司劳动争议申诉、申请民事裁定书
2、海底捞在社保丌合规上栽了跟头
3、企业十年社保欠费被强制执行:社保法长出牙齿才有威慑力
【课程训练内容设计】
、社保入税,你怕了吗(社保入税的形式、进程及对企业的影响)
1、国地税征管体制改革
2、各地补缴社保的事件陆续呈现
4、算
算您今年的利润够交明年的社保吗
5、社会保险领域严重失信企业及其有关人员实施联合惩戒
6、社保合规下,企业如何活下去
二、社保不合规,你有吗?(社保不合规的几种形式及特点)
1、未全员缴纳社保;未按规定期限缴纳社保;未按规定基数缴纳社保;签订无效合
同规避社保;利用社保洼地;社保挂靠
... ...
 
2、社保入税最严管控倒计时民营企业该如何应对
3、建立人资合
的共享平台
三、社保管理咨询式训练 10 大管理办法(围绕解决社保的三大法宝,重新构建商
业组织模式,实战训练 10 个管理办法,彻底解决社保难题)
1、制定《XX 公司转型升级管理办法》训练;
2、制定《XX 公司部门公司化管理办法》训练;
3、制定《XX
人有限公司管理办法》训练;
4、制定《XX 公司误餐补助管理办法》训练;
5、制定《XX 公司手机管理办法》训练;
6、制定《XX 公司业务拓展费用报销办法》训练;
7、制定《XX 公司不高管合作协议》训练;
8、制定《XX 公司生产经营外包管理办法》训练;
9、制定《XX 公司非全日制用工合同》训练;
10、制定《XX 公司社保代理服务讣购协议》训练,
【学员得到的具体成果】
得到十个直接落地的管理办法:
1、《XX 公司转型升级管理办法》;
2、《XX 公司部门公司化管理办法》;
3、《XX
人有限公司管理办法》;
4、《XX 公司误餐补助管理办法》;
5、《XX 公司手机管理办法》;
6、《XX 公司业务拓展费用报销办法》;
7、《XX 公司与高管合作协议》;
8、《XX 公司生产经营外包管理办法》;
9、《XX 公司非全日制用工合同》;
10、《XX 公司社保代理服务认购协议》。
 
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